Unabhängig des Omnibus-Verfahrens, das die Nachhaltigkeitsanforderungen für mittelständische Unternehmen komprimieren und vereinfachen soll, bleiben valide ESG-Daten bei der Kreditvergabe aus ...

Die Generation Z bringt nicht nur frischen Wind, sie stürmt die Arbeitswelt mit neuen Fähigkeiten und Forderungen. Doch wie können ...

Die Arbeitswelt hat sich in den letzten Jahren dramatisch verändert. Homeoffice und hybride Arbeit sind nicht mehr nur temporäre Lösungen, ...

Eine kurze Entstehungsgeschichte zur europäischen Pflicht zur Nachhaltigkeitsberichterstattung: Transparenz und Verantwortung in einer digitalen Welt geprägt von globaler Vernetzung und ...

In der Berichterstattungspflicht nach CSRD und den dazugehörigen Nachhaltigkeitsstandards ist der Grundsatz der Doppelten Wesentlichkeit verankert. Die Anwendung des bekannten ...

Zukunftsfähige Unternehmen sind solche, die - passend zu ihrem Geschäftszweck - nachweislich auch Verantwortung für das Gemeinwohl tragen. Eine ethische ...

Nicht einfach nur mehr Flexibilität: New Work fordert ein grundsätzliches Umdenken beim Thema Vollzeit-Arbeit. Warum eine 40-Stunden-Woche und nur 24 ...

Ein Problemkreis bei der Unternehmenssanierung ist in der Besteuerung zu sehen. Es besteht das Risiko, dass der Sanierungserfolg durch eine ...